Sabtu, 31 Maret 2012

Organisasi

1. Carilah salah 1 organisasi formal ? ( Berikan ulasan struktur organisasinya)
Jawab
Organisasi formal memiliki suatu struktur yang terumuskan dengan baik, yang menerangkan hubungan-hubungan otoritasnya, kekuasaan, akuntabilitas dan tanggung jawabnya. Struktur yang ada juga menerangkan bagaimana bentuk saluran-saluran melalui apa komunikasi berlangsung. Kemudian menunjukkan tugas-tugas terspesifikasi bagi masing-masing anggotanya. Hierarki sasaran organisasi formal dinyatakan secara eksplisit. Status, prestise, imbalan, pangkat dan jabatan, serta prasarat lainya terurutkan dengan baik dan terkendali. Selain itu organisasi formal tahan lama dan mereka terencana dan mengingat bahwa ditekankan mereka beraturan, maka mereka relatif bersifat tidak fleksibel.
Contohnya :
• Perusahan besar
• Badan-badan pemerintah
• Universitas
• Perseroan terbatas
• Sekolah
• - Organisasi Lini
- Organisasi Fungsional
- Organisasi Lini dan Staff
- Organisasi Fungsional dan Lini
- Organisasi Matrik
- Organisasi Komite
Berikut,akan saya kasih tahu nih,pengertian-pengertian bentuk organisasi di atas.
• Organisasi Lini atau garis adalah bentuk organisasi yang didalamnya terdapat garis wewenang yang menghubungkan langsung secara vertikal antara atasan ke bawahan.
• Organisasi Fungsional adalah suatu organisasi suatu organisasi di mana wewenang dari pimpinan tertinggi dilimpahkan kepada kepala bagian yang mempunyai jabatan fungsional untuk dikerjakan kepada para pelaksana yang mempunyai keahlian khusus.
• Organisasi Lini dan Staff adalah suatu bentuk organisasi di mana pelimpahan wewenang berlangsung secara vertikal dan sepenuhnya dari pucuk pimpinan ke kepala bagian di
bawahnya serta masing-masing pejabat,manajer ditempatkan satu atau lebih pejabat staff yang tidak mempunyai wewenang memerintah tapi hanya sebagai penasihat, misalnya mengenai masalah kearsipan, keuangan, personel dan sebagainya.


• Organisasi Fungsioanal dan Lini adalah bentuk organisasi dimana wewenang dari pimpinan tertinggi dilimpahkan kepada kepala bagian di bawahnya yang mempunyai keahlian tertentu serta sebagian dilimpahkan kepada pejabat fungsional yang koordinasinya tetap diserahkan kepada kepala bagian.
• Kemudian,Organisasi Matrik itu disebut juga sebagai organisasi manajemen proyek yaitu organisasi di mana penggunaan struktur organisasi menunjukkan di mana para spesialis yang mempunyai keterampilan masing-masing bagian dari kegiatan perusahaan dikumpulan lagi menjadi satu untuk mengerjakan suatu proyek yang harus diselesaikan.
• Yang terakhir, Organisasi komite adalah bentuk organisasi di mana tugas kepemimpinan dan tugas tertentu dilaksanakan secara kolektif oleh sekelompok pejabat, yang berupa komite atau dewan atau board dengan pluralistic manajemen.


2. Apakah struktur organisasi efektif / tidak ?
Jawab
Menurut saya ya, karna di dalamnya terdapat aturan-aturan serta wewenang yang dapat di contoh dalam organisasi tersebut sebagai pedoman berdirinya organisasi tersebut

Kamis, 15 Maret 2012

Organisasi

Beberapa orang, masing masing mempunyai minat yang sama yaitu sama sama berminat terhadap bidang multimedia selain itu semuanya mempunyai keinginan yang sama untuk berwirausaha. Namun mereka juga mempunyai pemahaman yang sama bahwa untuk bisa eksis dalam bidang yang mereka minati memerlukan pendanaan yang cukup besar, apalagi jika mereka ingin mengembangkan jiwa enterpreuner mereka.

Pertanyaan :
1. Apakah mereka memerlukan organisasi? Jelaskan jawaban anda !
2. Jenis organisasi seperti apakah yang cocok untuk mereka ?
3. Apakah organisasi yang akan di bentuk sebaiknya organisasi informal ? jelaskan jawaban anda !

Jawaban :
1. Menurut pendapat saya Ya mereka membutuhkan sebuah oraganisasi dalam membentuk suatu wirausaha dalam hal tersebut, karna dalam ruang lingkup dunia usaha banyak sekali orang yang ingin mengkreasikan hal-hal yang baru dan unik di dalamnya dan untuk melakukan hal tersebut banyak orang yang berminat untuk mencari rekan kerja atau partner untuk mengerjakan projek tersebut. Dan apabila sewaktu-waktu terjadi kesalahan di dalam proses pengelolaan perkerjaan tersebut dan kita kebetulan kita tidak tau bagaimana cara pemecahan masalahnya kita dapat saling bertukar pikiran satu sama lain agar terpecahkan dengan mudah masalah tersebut.
2. Organisasi Informal menurut pendapat saya karna Organisasi informal, adalah organisasi yang terbentuk karena hubungan bersifat pribadi, antara lain kesamaan minat atau hobby, dll.
3. Dalam membentuk sebuah organisasi tidak hanya membutuhkan organisasi informal saja tapi kita harus tetap mementingkan hukum yang terdapat dalam organisasi formal , maka dari itu sebuah organisasi harus di landasi dengan adanya hukum juga, sebab karna tidak dilandasi oleh hukum usaha tersebut bisa di anggap sebagai usaha illegal dan hal itu bertentangan dengan hukum